Nos
opportunités

Dans le cadre de la relation d’emploi, BVA doit recueillir, utiliser, communiquer et traiter vos renseignements personnels pour les fins suivantes :

• Confirmer votre identité, vérifier l’exactitude de vos Renseignements personnels et les mettre à jour, à des fins de transactions – notamment le paiement des salaires et autres avantages sociaux – ainsi que dans le but de réduire la fraude ou les erreurs dans le traitement des transactions.
• Gérer et maintenir les dossiers employés.
• Gérer des demandes relatives au salaire, aux avantages sociaux et aux autres composantes de la rémunération.
• Réaliser des études, sondages, statistiques aux fins de mesure de la satisfaction des employés et d'amélioration continue.
• Communiquer avec vous, répondre aux questions, aux demandes de commentaires ou de plaintes;
• Se conformer à ses obligations légales et réglementaires.
• Gérer l’organisation et l’environnement de travail; Gérer, maintenir et protéger le système d’information.

Vos droits

Vous pouvez à tout moment demander l’accès à ou la rectification de vos renseignements personnels, retirer votre consentement dans les cas qui le permettent, nous poser des questions sur la manière dont sont traités vos renseignements personnels ou encore déposer une plainte relativement aux traitements qui sont faits avec vos renseignements personnels en écrivant à l’adresse courriel suivante : compléter avec l’adresse courriel

Communications et transferts hors Québec

Pour les fins énoncées ci-dessus, BVA peut être amené à communiquer vos renseignements personnels à des tiers, notamment à des fournisseurs de logiciels RH et administratifs, à des compagnies d'assurances fournissant des produits d'assurances collectives pour les employés, à la CNESST ou encore aux Agences de revenu du Canada et du Québec.

Vos renseignements personnels sont généralement conservés au Québec. Il est toutefois possible que la communication de vos renseignements personnels à certains fournisseurs entraîne le transfert de ceux-ci hors du Québec. Dans de tels cas, BVA s’assurera au préalable que les fournisseurs soient tenus d’assurer une protection adéquate de vos renseignements personnels.

Pour en savoir plus sur vos droits ainsi que nos pratiques en matière de protection des renseignements personnels, nous vous invitons à consulter la politique de protection des renseignements personnels de BVA